選考の流れ

キー・ポイントでは、早い選考プロセスで、即戦力で力を発揮していただきます。

1書類選考

まず、各募集職種にエントリーいただきます。 キー・ポイントより、エントリーいただいた方にメールにて返信させていただきます。 履歴書・職務経歴書など、メールに記載された必要書類を郵送にてお送りください。

2面接

書類選考合格者には、社長・グループリーダーによる面接を受けていただきます。 面接の際にはオフィスを紹介いたします。 オープンにすることで、どんな雰囲気で毎日を送っているか、あなた側からのキー・ポイントを判断することも可能です。

3内定！

内定となりましたら、入社時期を相談いただき、試用期間からスタートしていただきます。 なお、普段は私服勤務ですが、試用期間中のみスーツでお越しいただきます。